Дополнительное образование. Разнообразие или рост

Ни для кого не секрет, что получение дополнительного образования в настоящее время стало неотъемлемым атрибутом, как успешного поиска работы, так и карьерного роста.

Получая дополнительное образование, человек стремится не только повысить свою квалификацию, но и увеличить свою «стоимость» на рынке труда. При этом частенько возникает вопрос о направлениях дополнительного образования. Что будет лучше, повышение уровня своих знаний в одной сфере либо получение совершенно новых знаний, умений и навыков.

Такая дилемма, которую можно обозначить как «разнообразие или рост», заставляет нас серьезно задуматься. Обосновать же свой разумный выбор позволит предварительная оценка себя со стороны, с точки зрения потенциального работодателя.

Естественно, наличие образования по нескольким направлениям, а тем более дипломов и аттестатов разных специальностей, покажет вас как человека разностороннего. С другой стороны, дополнительное обучение по своей специальности, получение различных аттестатов, которые дополняют уже имеющиеся профессиональные навыки вулкан казино с выводом денег скачать, намного выгоднее представляет нас работодателю, говоря о том, что этот работник стремится к профессиональному развитию.

Помимо наличия дипломов, свидетельств и аттестатов, работодатель обращает внимание на наличие знаний и способность применить их на практике, что при дополнительном образовании в одном направлении более осуществимо.

Коварные вопросы, задаваемые на собеседовании, обязательно будут касаться профессиональной деятельности будущего работника. Правильные ответы на эти вопросы не гарантирует дополнительный диплом или аттестат. Важно показать и то, зачем работник занялся дополнительным образованием, что при получении его в одной или пусть нескольких, но взаимосвязанных сферах выглядит более убедительно и обоснованно.

Таким образом, профессиональный рост и развитие, существенно превалируют над разнообразием полученных профессий и дадут больше шансов повыгоднее продать свои знания, умения и навыки на рынке труда.

02.07.2012